![]() |
Prilaku Keorganisasian
Organisasi banyak sekali disekitar kita, di kampus, dilingkungan rumah, dikantor.
Bahkan istilah organisasi tidak asing lagi bagi kita, namun apa itu organisasi?
Organisasi adalah wadah berkumpulnya sekelompok orang yang memiliki tujuan bersama,
kemudian mengorganisasikan diri dengan bekerja bersama-sama dan merealisasikan tujuannya.
Menurut James L. Gibson, 1986
Organisasi adalah wadah yang memungkinkan masyarakat
dapat meraih hasil yang sebelumnya belum dapat dicapai
oleh individu secara sendiri-sendiri
1. Sekumpulan orang
2. Memiliki suatu tujuan yang sama
3. Dalam suatu wadah
Dalam pencapaian organisasi, beberapa hal yang harus diperhatikan yaitu:
1. Tujuan suatu organisasi dikatakan berhasil jika memiliki tujuan yang akan dicapai dalam waktu tertentu, apakah itu jangka panjang atau pendek-pendek.
2. Struktur struktur termasuk komponen penting yang harus diperhatikan, agar tercipta sistem organisasi yang efektif dan efisien
3. Sistem sistem ini mempunyai keterikatan dengan tujuan dan struktur yang terbentuk, agar tercipta pencapaian organisasi.
1. Tujuan suatu organisasi dikatakan berhasil jika memiliki tujuan yang akan dicapai dalam waktu tertentu, apakah itu jangka panjang atau pendek-pendek.
2. Struktur struktur termasuk komponen penting yang harus diperhatikan, agar tercipta sistem organisasi yang efektif dan efisien
3. Sistem sistem ini mempunyai keterikatan dengan tujuan dan struktur yang terbentuk, agar tercipta pencapaian organisasi.
Contoh Organisasi
Yayasan
Seperti kita ketahui yayasan merupakan sekumpulan orang/sekelompok orang yang mempunyai tujuan utama yang sama. Adapun tujuan yayasan pada umumnya adalah mensejahterakan semua yang terlibat di dalam yayasan tersebut. Apakah itu anggota atau penggerak yayasan itu sendiri.
Suatu yayasan dapat berjalan dengan baik, jika didalamnya terdapat struktur dan sistem yang baik.
Kita contohkan saja yayasan sekolah yang didirikan khusus untuk anak yatim
Yayasan ini mempunyai satu tujuan yang sama yaitu mendukung pertumbuhan anak-anak yatim agar lebih sejahter. Tentu saja untuk mewujudkan kesamaan tujuan tersebut pelaku harus berada dalam satu wadah yang sama. Pewujudan pencapaian organisasi didukung dengan sistem yang baik
Nah, dari pembahasan diatas, kaitannya dengan prilaku organisasi apa????
Sedikit kita kupas, prilaku organisasi merupakan ilmu/bidang studi yang mempelajari tentang interaksi manusia di dalam organisasi.
Jelas bukan?? Tujuan kita mempelajari prilaku organisasi ini adalah untuk memahami prilaku yang terjadi di dalam organisasi dan juga mengendalikan prilaku-prilaku yang terjadi di dalamnya.
Kita contohkan saja yayasan sekolah yang didirikan khusus untuk anak yatim
Yayasan ini mempunyai satu tujuan yang sama yaitu mendukung pertumbuhan anak-anak yatim agar lebih sejahter. Tentu saja untuk mewujudkan kesamaan tujuan tersebut pelaku harus berada dalam satu wadah yang sama. Pewujudan pencapaian organisasi didukung dengan sistem yang baik
Nah, dari pembahasan diatas, kaitannya dengan prilaku organisasi apa????
Sedikit kita kupas, prilaku organisasi merupakan ilmu/bidang studi yang mempelajari tentang interaksi manusia di dalam organisasi.
Jelas bukan?? Tujuan kita mempelajari prilaku organisasi ini adalah untuk memahami prilaku yang terjadi di dalam organisasi dan juga mengendalikan prilaku-prilaku yang terjadi di dalamnya.
Mungkin untuk perkenalan kita sampai disini dulu, untuk pembahasan selanjutnya akan kita kupas lebih dalam mengenai "Prilaku Keorganisasian" itu sendiri. :))
Note: Semoga membantu :)) Please share jika terdapat kesalahan dalam penyampaian informasi.
Terimakasihhttp://adhaniwahyuni.blogspot.com

Tidak ada komentar:
Posting Komentar